Sufrir un accidente de trabajo puede ser una situación inesperada y preocupante. Más allá del dolor físico, muchas personas se enfrentan a la incertidumbre sobre qué hacer, cómo reclamar o cuánto les corresponde de indemnización.
En Estudio Posca acompañamos a trabajadores de distintos rubros, desde empleados de la construcción, personal gastronómico hasta trabajadores de oficinas. En todos los casos, el objetivo es el mismo: defender tus derechos y ayudarte a recibir la compensación que te corresponde.
¿Qué se considera un accidente de trabajo?
Un accidente laboral es cualquier hecho repentino que ocurre durante la jornada o mientras realizás tareas vinculadas al empleo, y que genera una lesión o incapacidad. También se incluye el accidente in itinere, es decir, el que sucede mientras te dirigís hacia o desde tu trabajo.
¿Qué hacer paso a paso si sufrís un accidente laboral?
1. Informá el accidente de inmediato
Avisá a tu empleador apenas ocurra el hecho. Si estás en condiciones, pedí que se registre formalmente el siniestro ante la ART (Aseguradora de Riesgos del Trabajo).
Ejemplo: Si te lesionás manipulando herramientas en una obra en Balvanera, la empresa debe notificar el accidente ese mismo día.
2. Recibí atención médica a través de la ART
La ART está obligada a brindarte atención médica gratuita, cubrir traslados y tratamientos. Si no lo hace, podés reclamar asistencia inmediata con apoyo legal.
3. Guardá toda la documentación
Conservá certificados médicos, estudios y comunicaciones con tu empleador o ART. Estos documentos son fundamentales para el cálculo de la indemnización.
4. Consultá con un abogado especializado
Muchos trabajadores no reciben lo que realmente les corresponde. Un abogado especialista puede evaluar tu caso y determinar si la ART pagó el monto correcto o si corresponde iniciar un reclamo judicial. Si sentís que la ART no te está dando una respuesta justa, contactá a Estudio Posca para una revisión gratuita de tu caso haciendo click acá.
¿Cuánto corresponde por un accidente de trabajo?
El monto depende de varios factores: tipo de lesión, porcentaje de incapacidad, edad del trabajador y salario.
En casos recientes, los valores promedios se ubican en los siguientes rangos:
- Lesiones leves (como esguinces o fracturas pequeñas): entre $800.000 y $1.500.000.
- Incapacidad parcial (fracturas de miembros o lesiones permanentes): entre $2.000.000 y $5.000.000.
- Incapacidad total o secuelas graves: pueden superar los $10.000.000.
Estos son rangos estimativos basados en casos reales; cada situación se evalúa de forma individual según la jurisprudencia vigente según tu ciudad y provincia.
¿Cuánto tiempo tenés para reclamar?
El plazo para iniciar el reclamo judicial es de dos años desde que se produjo el accidente o desde el alta médica definitiva. Sin embargo, cuanto antes inicies la gestión, mayores son las posibilidades de éxito, ya que se conservan las pruebas médicas y laborales en mejor estado.
¿Cuándo conviene iniciar una demanda?
Si la ART rechaza el reclamo, paga menos de lo que corresponde o retrasa los plazos, es el momento de consultar con un abogado. En Estudio Posca analizamos tu caso sin costo, te asesoramos sobre los pasos a seguir y, si lo necesitás, iniciamos la demanda para asegurar tu derecho. Tu salud y tus derechos no pueden esperar. Contactá con el equipo legal de Estudio Posca y comenzá tu reclamo hoy mismo. Hablar con un abogado haciendo click acá.
